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Em Leadership Is Language, o capitão reformado da Marinha dos EUA David Marquet apresenta uma mudança de paradigma na forma como os líderes comunicam. Ele defende que a linguagem que os líderes usam molda a dinâmica e o potencial de uma equipa. A fraseologia tradicional de comando e controlo sufoca a iniciativa, enquanto uma linguagem alternativa — que convida ao pensamento, opções e responsabilidade partilhada — cultiva equipas capacitadas. Através de exemplos reais do seu tempo a comandar o USS Santa Fe, Marquet mostra como substituir expressões como “Eu ordeno que” ou “Faça isso” por “Tenho a intenção de” ou “Recomendo” cria organizações mais envolventes, responsáveis e resilientes. A edição ucraniana de 336 páginas (capa dura) descreve seis princípios e métodos práticos para transformar a cultura organizacional desde as palavras.